Analyste (Senior)

Nous recherchons actuellement plusieurs analystes (principaux) pour travailler avec nos équipes sur des crises humanitaires aiguës.

Poste : Analyste (Senior)
Durée du contrat : 4 mois
Date de début : 16 juin 2025
Lieu : Plusieurs pays

Présentation du poste

IMPACT recherche plusieurs Analystes (Senior) pour rejoindre nos équipes engagées dans des crises humanitaires aiguës. Ces postes contribueront à la production d’un nouvel outil analytique phare visant à fournir une compréhension concise et exploitable des besoins humanitaires urgents à travers différentes zones géographiques et groupes de population. Dans un contexte où le secteur humanitaire fait face à des défis sans précédent, ces rôles joueront un rôle essentiel pour garantir que l’aide, de plus en plus rare, soit priorisée en fonction des besoins.

Le rôle d’Analyste (Senior) chez IMPACT offre une opportunité unique de produire des travaux ayant un impact direct sur les décisions de priorisation humanitaire, y compris, mais sans s’y limiter, le Cycle de Programme Humanitaire (CPH), les HNRP et l’allocation des ressources des bailleurs. Les analystes examineront et synthétiseront des données, mèneront des analyses structurées selon les directives analytiques mondiales d’IMPACT, et produiront un bref externe à fort impact, en collaboration avec les équipes GIS, données et design pour intégrer des éléments visuels lorsque cela est pertinent. Ces rôles conviennent aux profils techniques appréciant le travail avec de grandes quantités de données, tout en étant capables de situer leur travail technique dans une perspective plus large pour atteindre un impact humanitaire.

Profil recherché

• Compétences analytiques solides : expérience dans l’interprétation de données complexes et capacité à évaluer la qualité de différentes sources de données. Une compréhension des processus et résultats de base en SIG serait un atout.
• Compréhension du système de coordination humanitaire : connaissance du CPH, des analyses et évaluations inter-agences des besoins, et expérience dans l’engagement avec divers acteurs (clusters, bailleurs, agences de l’ONU) au sein de la réponse humanitaire.
• Excellentes compétences en analyse et pensée critique : capacité avérée à identifier des tendances, contextualiser les résultats et synthétiser des informations complexes en aperçus exploitables pour divers publics humanitaires.
• Compétences rédactionnelles solides : expérience dans la production de documents clairs et concis pour des publics humanitaires, combinant texte et éléments visuels pour un impact maximal.
• Capacité à livrer rapidement : aptitude avérée à gérer des flux de travail et à produire des résultats de haute qualité dans des délais serrés.
• Résilience, jugement solide et intelligence émotionnelle : aisance à travailler de manière autonome et avec peu de directives. Patience face aux obstacles et résilience pour persévérer dans des situations difficiles.
• Expérience préalable dans le pays/la région concernée : un atout fort.
• Compétences supplémentaires selon le contexte : voir le tableau ci-dessous pour plus de détails.

Remarque : les rôles peuvent être au niveau Senior Analyst ou Analyst, en fonction de l’expérience du candidat.

Missions principales

• Planification globale du projet : aligner le plan de travail spécifique au pays avec les objectifs mondiaux, en liaison avec la coordination pays et le siège pour assurer la coordination et garantir une livraison en temps voulu.
• Examen et consolidation des ensembles de données secondaires : synthétiser les données provenant de sources pertinentes dans le pays (y compris, mais sans s’y limiter, d’autres évaluations REACH, agences de l’ONU et ONG internationales, et sources de données publiques), évaluer la fiabilité des données, identifier les lacunes critiques et aider à décider où et comment lancer une collecte de données primaire, ciblée et légère.
• Renforcement de la compréhension contextuelle et des réseaux d’acteurs : développer et maintenir un réseau au niveau du pays pour améliorer la compréhension du contexte et des résultats utiles, et soutenir l’analyse conjointe avec les parties prenantes pertinentes.
• Conduite de l’analyse et de l’interprétation : appliquer les cadres définis (par exemple, le risque de mortalité) et les directives analytiques mondiales d’IMPACT pour produire une analyse structurée, cohérente et pertinente au contexte des besoins humanitaires urgents.
• Rédaction des livrables et soutien à la diffusion : rédiger le brief d’analyse, y compris en collaborant avec les responsables SIG pour produire des visuels lorsque cela est pertinent, et diriger la présentation des résultats aux clusters, groupes de travail et bailleurs selon les besoins.
• Contribution à l’apprentissage pour 2026 et au-delà : soutenir les leçons apprises et proposer des améliorations aux processus et directives analytiques mondiaux.

Lieux d’affectation

Des postes sont disponibles dans divers contextes. Pour tous les rôles, une maîtrise de l’anglais écrit est requise. Pour certains contextes, des compétences et langues spécifiques sont également requises.

Contexte d’analyse

• Bénin, Côte d’Ivoire, Togo, Ghana
• Burkina Faso
• Tchad
• République Centrafricaine
• République Démocratique du Congo
• Mali
• Niger

Conditions

• Pour ce poste, selon le niveau de séniorité et la localisation, le salaire mensuel se situe entre 2’100 CHF et 3’120 CHF (avant impôt sur le revenu), auquel s’ajoute une indemnité mensuelle de subsistance de 300 USD.
  • NB : Les salaires chez IMPACT sont strictement déterminés selon notre grille salariale, qui prend en compte à la fois le grade du poste et le niveau d’éducation du personnel. De plus, une indemnité spécifique de sécurité et/ou d’isolement peut être appliquée pour tenir compte des conditions de vie et de travail difficiles dans certaines zones d’affectation.
• Hébergement et nourriture fournis en maison d’hôtes.
• Affiliation à un fonds de pension privé suisse (Swisslife – environ 9,975 % du salaire brut), assurance maladie, assurance vie et assistance au rapatriement incluses.
• Billets d’avion au début et à la fin du contrat, ainsi que frais de visa pris en charge (les déplacements professionnels dans le pays d’affectation ainsi que les frais professionnels sont intégralement couverts).
• Participation aux frais de transport de bagages : franchise de 23 kg (+ assurance bagages et effets personnels).
• Congés annuels : 36 jours par an. Jours fériés selon le pays d’affectation. Congés familiaux ou pour raisons personnelles possibles, selon le cas.
• IMPACT accorde une grande importance à la sécurité psychologique de son personnel : l’assurance santé fournie couvre notamment jusqu’à 1 000 € par an de frais de consultations psychosociales.

How to apply

Please apply directly on the website: Analyste (Senior) (Link For External Applicants) | Impact